Perfil da empresa

Descrição geral da empresa

Fabricação de acessórios eletrônicos desde 2001

Certificação ISO 9001 e ISO 14001 | Marcas CE, FCC, NOM e RoHS | Projetos personalizados

Mais de 20 anos de experiência OEM/ODM
Shengzhen Maya Electronics Creation é uma subsidiária do SSK Group, fundado em 2001. Somos especializados no desenvolvimento e fabricação de hubs USB, carregadores USB, gabinetes HDD, gabinetes SSD, leitores de cartões e estações de ancoragem HDMI.

Realização de todos os processos domésticos
Nós empregamos 300 funcionários e temos uma base de fabricação cobrindo 17.800 metros quadrados. Nossa fábrica é ISO 9001:2008-e ISO 14001:2004-certificada. Realizamos todos os processos internos, incluindo injeção, moldagem, SMT, revestimento, serigrafia, montagem e QC. Isso nos permite produzir produtos de qualidade a custos mais baixos.

Uma empresa certificada ISO
Nós construímos a fábrica do Vietnã em 2019. Nossa fábrica do Vietnã também é uma ISO 9001:2008-e ISO 14001:2004-certificada.

30.000 hubs USB por dia para seus pedidos de volume
Com 12 linhas de produção automáticas e semiautomáticas, produzimos mais de 30.000 hubs USB por dia-o suficiente para preencher seus pedidos de volume. No que diz respeito aos seus requisitos ODM, nossa equipe de pesquisa e desenvolvimento de 30 membros, com oito anos de experiência, pode fornecer uma amostra para você em apenas sete dias. Graças à sua experiência, também podemos desenvolver pelo menos dois novos itens mensalmente, mantendo-nos a par das tendências do mercado.

Atendendo a vários padrões, como CE, FCC, REACH e RoHS
Todos os nossos produtos são com certificação CE e FCC e estão em conformidade com as diretivas REACH/RoHS. Assim, eles são facilmente exportados para a América do Norte e Europa. Também temos um sistema de logística científica integrado em nosso armazém para garantir a entrega rápida ao seu mercado.

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Informações básicas

Capitalização total
US $40.000.000 a 44.999.999
Ano de criação
2001
Total de funcionários
300 a 349
Certificado da empresa
NA
Certificado do produto
CE, FCC
Tipo de atividade
 Exportador ,  Fabricante

Capacidades comerciais

Total de vendas anuais
US $60.000.000 a 64.999.999
Percentagem de exportação
NA
Serviço OEM
Yes
Pequenas encomendas aceites
Yes
Nomes das marcas
SSK
Condições de pagamento
T/T or L/C
Vantagens competitivas principais
Capacidade de produção, Capacidade OEM, Departamento de P & D experiente, Especificações do comprador aceites, ODM (projeto original & fabricação)
Outras vantagens competitivas
NA
Cliente principal
LaCie, PNY, Verbatim, Office Depot, Ingram Micro, Assmann
Mercados de exportação
 Australásia ,  Europa Oriental ,  América do Norte ,  Europa Ocidental

Detalhes do registo comercial

Empresa registada
深圳大乘电子制造有限公司
Número de registo
91440300678555704E
Morada de registo da empresa
深圳市光明区新湖街道楼村社区光侨路3333号B1栋1层西及2层
* Na China, os nomes e as moradas das empresas são registados apenas em chinês.

Capacidade de produção

Informações da fábrica

Tamanho da fábrica
17800 Metro quadrado
N.º de linhas de produção
NA
Número de funcionários de produção
250 a 299
Número de funcionários de controlo de qualidade
10 a 19
Ano de criação
2001
Número de funcionários de I&D
10 a 19
Morada
Building B1, Xinjianxing Industrial, Fengxin Rd, Lou Village, Gongming Street, Shenzhen, Guangdong, China

Outra capacidade de produção

Materiais/Componentes Usados
Nós usamos materiais de alumínio.
Vantagens do site
Estamos perto de Shenzhen & Hong Kong porto/aeroporto.

Controlo da qualidade

Outro controlo da qualidade

Descrição do Departamento de Controlo de Qualidade/Suporte Técnico
Um departamento independente é responsável por verificar a segurança e a qualidade de todos os produtos recém-desenvolvidos, bem como aqueles que são produzidos em massa para os compradores.
Procedimentos de controlo de qualidade
O pessoal do Controle de Qualidade, todos especialistas em suas respectivas atribuições de produtos, verifica a qualidade em todas as fases da produção, desde as matérias-primas recebidas até o produto acabado.

I&D

Outras capacidades de I&D

Localização das instalações
Visit us at floor 3, building M-10, center part of Hi-Tech industrial area, Nanshan district, Shenzhen, China.
Procedimentos e práticas
Novo processo de desenvolvimento de produtos: ID design-amostra de maquete-layout de PCB-EVT- DVT - PVT-Teste de confiabilidade e certificação CE/FCC-MP

Perfil do registo comercial

by Experian

As informações do fornecedor indicadas abaixo foram obtidas junto das agências governamentais competentes no país do fornecedor e estão sujeitas a alteração sem aviso prévio. Os procedimentos de verificação do Perfil de registo comercial foram realizados por Experian, uma agência de crédito independente

Ler exclusão de responsabilidade
Morada registada
West of 1/F and 2/F, Building B1, No. 3333, Guangqiao Road,; Loucun Community, Xinhu Subdistrict, Guangming District
Data de incorporação
2008/11/02
Forma jurídica
Sociedade de responsabilidade limitada (propriedade integral de uma corporação)
Estado da empresa
Ao vivo
Agência de registo
Shenzhen Municipal Administration for Market Regulation
N.º de registo
91440300678555704E
Capital autorizado
RMB 10,000,000
Capital realizado
NA
Licenças de importação e exportação
Yes
Representante legal
HE Lei
Âmbito da atividade
Artigos operacionais gerais: desenvolvimento de software; concepção, desenvolvimento e venda de software; comércio electrónico; importação e exportação de bens e tecnologias (excluindo distribuição e controlo exclusivo de bens) (excluindo os proibidos por lei e regulamentação administrativa, Nenhuma operação é permitida a menos que uma aprovação tenha sido obtida quando restrita por leis e regulamentos administrativos); Itens operacionais licenciados: produção e operação de TVs digitais, players de mídia digital, gravadores de vídeo, leitores de cartões, drives USB, molduras digitais, caixas de disco rígido portátil, fones de ouvido, bancos de energia portáteis, Oradores dos multimédios, e o outro equipamento video da descodificação
Expiração da autorização de exercício de atividade
Acionistas
SSK Corporation

Certificações

Certificações de produtos
Imagem Norma / Número Emitida por Validade Nome do produto Modelo
  • CE CE Shenzhen Anbotek Compliance Laboratory Limited

    2022/05/05

    ~

    2032/05/05

    USB-C Dock Ver lista
  • FCC FCC Global United Technology Services Co., Ltd

    2020/07/29

    ~

    2032/07/29

    Hub de 4 portas USB 3.0 Ver lista

Códigos de conduta

Igualdade de oportunidades de emprego/Não discriminação
Acreditamos que todos os termos e condições de emprego devem ser baseados na capacidade do indivíduo de fazer o trabalho e não com base em características ou crenças pessoais. Fornecemos aos funcionários um ambiente de trabalho livre de discriminação, assédio, intimidação ou coerção relacionada direta ou indiretamente com raça, religião, orientação sexual, opinião política ou deficiência.
Política em matéria de trabalho forçado
Não usamos nenhuma prisão, escravo, contratado ou trabalho forçado na fabricação de nenhum de nossos produtos.
Política em matéria de trabalho infantil
Nós não utilizamos trabalho infantil na produção de qualquer produto. Não empregamos nenhuma pessoa com menos de 15 anos (ou 14 anos onde a lei local permitir), ou a idade em que a escolaridade obrigatória terminou, o que for maior.
Política em matéria de horas de trabalho
Mantemos horas de trabalho razoáveis para funcionários com base nos limites de horas regulares e extras permitidos pela lei local, ou onde a lei local não limita as horas de trabalho, a semana regular de trabalho. As horas extras, quando necessário, são totalmente compensadas de acordo com a lei local ou a uma taxa pelo menos igual à taxa de compensação horária regular se não houver taxa de prêmio legalmente prescrita. Os funcionários têm permissão para dias de folga razoáveis (pelo menos um dia de folga em cada período de sete dias) e privilégios de licença.
Política em matéria de coerção e assédio
Reconhecemos o valor de nossa equipe e tratamos cada funcionário com dignidade e respeito. Não usamos práticas disciplinares cruéis e incomuns, como ameaças de violência ou outras formas de assédio ou abuso físico, sexual, psicológico ou verbal.
Política em matéria de indemnização
Compensamos de forma justa nossos funcionários cumprindo todas as leis aplicáveis, incluindo as leis de salário mínimo, ou o salário vigente da indústria local, o que for mais alto.
Política em matéria de saúde e segurança
Mantemos um ambiente seguro, limpo e saudável em conformidade com todas as leis e regulamentos aplicáveis. Oferecemos instalações médicas adequadas, banheiros limpos, acesso razoável à água potável, estações de trabalho bem iluminadas e ventiladas e proteção contra materiais ou condições perigosas. Os mesmos padrões de saúde e segurança são aplicados em qualquer moradia que oferecemos para nossos funcionários.
Política em matéria de preocupação com o ambiente
Acreditamos que é nosso dever proteger o meio ambiente e fazemos isso cumprindo todas as leis e regulamentos ambientais aplicáveis.
Política em matéria de transações sensíveis
É nossa política proibir os funcionários de entrar em transações confidenciais-negociações comerciais geralmente consideradas ilegais, imorais, antiéticas ou para refletir adversamente sobre a integridade da Empresa. Essas transações geralmente vêm na forma de subornos, propinas, presentes de valor significativo ou recompensas feitas para influenciar favoravelmente alguma decisão que afeta os negócios de uma empresa ou para ganho pessoal de um indivíduo.
Política em matéria de suborno comercial
Proibimos os funcionários de receber, direta ou indiretamente, qualquer coisa de valor em troca de usar ou concordar em usar sua posição para o benefício dessa outra pessoa. Da mesma forma, subornos comerciais, propinas, gratificações e outras recompensas e benefícios pagos a qualquer cliente são proibidos. No entanto, isso não inclui despesas de valor razoável para refeições e entretenimento de clientes, se forem legais, e deve ser incluído nos relatórios de despesas e aprovado de acordo com os procedimentos padrão da Empresa.
Controlos, procedimentos e registos contabilísticos
Mantemos com precisão livros e registros de todas as transações e as disposições de nossos ativos conforme exigido por lei, bem como mantemos um sistema de controles contábeis internos para garantir a confiabilidade e adequação de nossos livros e registros. Garantimos que apenas as transações com aprovação de gerenciamento adequada sejam contabilizadas em nossos livros e registros.
Utilização e divulgação de informações internas
Proibimos estritamente a divulgação de informações privilegiadas materiais para pessoas dentro da empresa cujos cargos negam acesso a tais informações. Informações privilegiadas são quaisquer dados que não tenham sido divulgados publicamente.
Informações confidenciais ou proprietárias
Tomamos cuidado extra para manter a confiança e a confiança de nossos clientes em nós. Assim, proibimos os funcionários de divulgar informações confidenciais ou proprietárias fora da Empresa que possam ser prejudiciais aos nossos clientes ou à própria Empresa. Essas informações só podem ser compartilhadas com outros funcionários com base na necessidade de saber.
Política em matéria de conflitos de interesse
Projetamos nossa política para eliminar conflitos entre os interesses dos funcionários e da Empresa. Uma vez que é difícil definir o que constitui um conflito de interesses, os funcionários devem ser sensíveis a situações que possam levantar questões de conflitos potenciais ou aparentes entre interesses pessoais e interesses da Empresa. O uso pessoal da propriedade da Empresa ou a obtenção de serviços da Empresa para benefício pessoal pode constituir um conflito de interesses.
Política em matéria de fraude e irregularidades análogas
Proibimos estritamente qualquer atividade fraudulenta que possa prejudicar nossos clientes e fornecedores, bem como a Empresa. Seguimos certos procedimentos relativos ao reconhecimento, notificação e investigação de qualquer atividade desse tipo.
Política em matéria de monitorização
Adotamos um programa de monitoramento de terceiros para confirmar a conformidade da Empresa com este Código de Conduta. As atividades de monitoramento podem incluir inspeção de fábrica no local anunciada e não anunciada, revisão de livros e registros relacionados a questões de emprego e entrevistas privadas com funcionários.
Política em matéria de inspeção e certificação
Designamos um ou mais de nossos diretores para inspecionar e certificar que o Código de Conduta da empresa está sendo observado. Os registros desta certificação devem ser acessíveis aos nossos funcionários, agentes ou terceiros, mediante solicitação.
Propriedade Intelectual
Seguimos e respeitamos estritamente todos os direitos de propriedade intelectual durante a condução de nossos negócios nos mercados doméstico e mundial.

Serviços e Suporte

Política de amostras
Nós fornecemos amostras grátis de produtos para clientes VIP
Garantia
Nós fornecemos 1 ano de garantia.

Gestão

Mensagem do Fundador
Como CEO do Grupo SSK, congratulo-me calorosamente e convido todos a estabelecer o comércio com a nossa empresa. Fundada em 2001, a SSK Corporation tornou-se um fornecedor bem reconhecido e respeitável de produtos de qualidade, não apenas na China, mas em todo o mundo. Começamos apenas com leitor de cartão. 2 anos depois, expandimos nossas operações para 3 linhas de produção, mais de 100 produtos e uma equipe de mais de 500 funcionários em tempo integral. Nós creditamos nosso sucesso aos esforços de fornecer produtos e serviços de qualidade, bem como o compromisso de nossa equipe de gestão e equipe em se concentrar em sempre visando ter relacionamentos comerciais de longo prazo com os clientes. Estamos ansiosos para a realização de negócios com você.
Pessoa de contacto
Sr..He, Ray
Cargo
CEO

Serviços de negociação

Atividades comerciais
Nós exportamos nossos produtos em todo o mundo.
Gama de produtos
Nossos principais produtos são hubs USB, leitores de cartão, gabinetes HDD e bancos de energia.
Medidas de controlo de qualidade
Temos certificado ISO 9001.
Termos de encomenda mínima e entrega
MOQ: 1000pcs
Prazo de entrega: 15-20 dias

OEM/ODM

Recursos OEM/ODM de fábrica
Capacidade de fabricação: 2 a 4,5 milhões de unidades/mês
Número de linhas de produção
8
Tamanho da fábrica
17800.0 Metro quadrado
Número de funcionários de controlo de qualidade
10 a 19
Número da equipe de produção
250 a 299
Número de funcionários de P&D
20 a 29
Anos de experiência OEM/ODM
15
Serviços de design oferecidos
Nós fornecemos ferramentas, design e embalagem de OEM/ODM
Capacidade mensal
2.000.000 a 2.999.999 Peças
Produção mensal
2.000.000 a 2.999.999 Peças
Encomenda mínima
1.000 a 1.999 Peças
Principais mercados servidos
Ásia, Europa Ocidental, Australásia, Europa Oriental, América do Norte, Oriente Médio/África

Visit Us

Direção para a localização do edifício principal do escritório
Estamos localizados no Edifício B1, Distrito Industrial de Xinjianxing, Fengxin Rd, Lou Village, Gongming Street, Shenzhen, China.

Factory Tour

Tour de fábrica
Temos SMT, DIP, casa de ferramentas, injeção de plástico, montagem, laboratório de teste de confiabilidade, tudo em casa.

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